Про проведення конкурсного відбору на посади педагогічних працівників

1.

Найменування і місцезнаходження ЦЕНТРУ.

Повна назва: Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Коблівської сільської ради».

Адреса: вул. Одеська, 4, с. Коблево, Миколаївський район, Миколаївська  область, 57453

2.

Найменування посади та умови оплати праці

1. Консультант Комунальної установи «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Коблівської сільської ради».

Оплата праці здійснюється відповідно до вимог чинного законодавства України

2. Практичний психолог Комунальної установи «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Коблівської сільської ради».

Оплата праці здійснюється відповідно до вимог чинного законодавства України

3.

Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посади директора та педагогічних працівників Центру (далі – претенденти)

На посади педагогічних працівників Центру можуть бути призначені особи, які є громадянами України, вільно володіють державною мовою, мають вищу педагогічну освіту ступеня не нижче магістра (спеціаліста), стаж педагогічної та/або науково-педагогічної роботи не менш як п’ять /(три) роки та які пройшли конкурсний відбір і визнані переможцями конкурсу відповідно до Положення про проведення конкурсного відбору на заміщення вакантних посад директора та педагогічних працівників Комунальної установи «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Коблівської сільської ради», затвердженого рішенням Коблівської сільської  ради від 24.11.2020 року №7.

4.

Перелік документів, які необхідно подати для участі в конкурсному відборі, та строк їх подання

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсному відборі на посаду педагогічного працівника Центру, подає (особисто або поштою) такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсному відборі, до якої додається резюме/автобіографія в довільній формі за вибором учасника конкурсного відбору;

3)  копію трудової книжки;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту з додатками, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;

5) мотиваційний лист, складений у довільній формі;

6) письмову згоду на збір й обробку персональних даних.

7) заяву про присутність близьких родичів у складі конкурсної комісії.

Особа, може надати інші документи, що підтверджують її професійні та /або моральні якості.

Кінцевий строк подання документів для участі в конкурсі – 15.10.2021 року (включно)

5.

Дата, місце й етапи проведення конкурсного відбору

Конкурсний складається з таких етапів:

1) подання претендентом документів, що підтверджують відповідність кваліфікаційним вимогам;

2) вивчення конкурсною комісією поданих документів;

3) проведення кваліфікаційного іспиту;

4) на посади педагогічних працівників – презентації перспективного плану діяльності педагогічного працівника щодо напрямків роботи.

5) оприлюднення результатів конкурсного відбору на вебсайті Засновника та КУ «Центр професійного розвитку педагогічних працівників»

Початок конкурсу: 19.10.2021 року. Орієнтовна тривалість усього конкурсного відбору – 30 днів.

Про час і місце проведення співбесіди з претендентами на посади педагогічних працівників  ЦЕНТРУ та представлення конкурсній комісії проєкту презентацій буде повідомлено додатково.

6.

Прізвище, ім’я, по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію про проведення конкурсного відбору

Панич Наталя Дмитрівна – директор Центру професійного розвитку ПП Коблівської сільської ради; тел: 0674823100; 0931992480; 0956239597;

E-mail:centr. centr.koblevoprpp@ukr.net

(на посаду педагогічних працівників Центру)